1名

1、憑借公司及自有資源，組建并管理團隊；
2、根據公司的戰略和銷售計劃，制定相應的銷售策略，并確保在團隊內有效執行；
3、負責帶領團隊開發拓展客戶群體；
4、負責帶領團隊向客戶提供產品售后服務；
5、負責管理本團隊人員的業務活動，組織實施團隊人員的招募與甄選、輔導與培訓、督導與考核等工作；
6、確保團隊成員明確工作進度及個人目標，建立與健全團隊各項管理制度；
7、完成工作報告及相關的業務匯報工作。

1、?？埔陨蠈W歷，財經或理工類專業畢業；兩年以上電子與軟件產品銷售工作經驗，有突出工作者業績者優先；
2、具有良好的溝通協調能力、較強執行力，口才出眾，文字表達能力強。
3、良好的職業道德，信守合同承諾，能適應經常性出差。

2名

1、前臺接待，日常文件的打印、傳真收發、資料整理、文檔的歸類、和保管等行政工作；
2、負責辦理員工的入職、轉正、請假、調動、辭職手續辦理；
3、管理員工人事檔案材料，建立、完善員工人事檔案的管理；
4、負責員工勞動合同的簽訂及保管工作；
5、負責員工考勤工作，統計每月考勤；
6、負責員工社保、居住證相關事宜的辦理；
7、負責辦公用品的采購申請、發放、使用登記及盤存統計；
8、負責公司所有快遞簽收、登記工作；
9、協助領導招聘信息的發布及通知面試；

1、女，形象好，氣質佳，年齡18—28歲，高中（含）以上學歷；
2、普通話標準、聲音甜美、具有親和力、懂商務禮儀
3、電腦操作熟練，熟練使用相關辦公軟件；
4、熟悉人力資源及行政管理相關辦事流程，有相關工作經驗，服從管理與安排；
5、能吃苦耐勞，有上進心、責任心強。
工作時間：朝九晚五，周末雙休